Código de Etica

Nuestro Código de Etica, como guía para nuestra estrategia de cumplimiento para todas las partes interesadas en Atos.

 

Los principios fundamentales de Cumplimiento dentro de Atos:

 

Atos se compromete a desarrollar su actividad de forma sustentable y quiere dar el ejemplo. Para lograr este viaje sustentable, el cumplimiento de la ley es un deber fundamental de cualquier organización y una parte esencial de su responsabilidad social.

 

El primer paso para ser "responsable corporativamente" es garantizar el cumplimiento del marco normativo de Atos.

 

Este marco regulatorio esta conformado por:

  • Leyes y reglamentos internacionales y locales (directiva europea, la ley de EE.UU. ...).
  • Políticas internas, procedimientos que se construyen para armonizar las prácticas dentro de Atos, independientemente del derecho específico aplicable.

El Código de Ética de Atos establece cuáles son los pilares del Cumplimiento dentro de Atos:

 

  • Integridad de Negocios General.

La integridad es el principio fundamental a ser respetado hacia nuestros empleados y nuestros clientes. Atos debe actuar profesionalmente con ellos, sin tener en cuenta raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad o cualquier otra característica distintiva.

 

  • No al soborno o corrupción.

Atos está totalmente en contra de cualquier forma de corrupción o prácticas deshonestas o ilegales con el fin de obtener una ventaja comercial o cualquier otra ventaja, ya sea directa o indirectamente (por ejemplo, en el caso de  asistencia de intermediarios), en cualquier país, y está también en contra de cualquier forma de lavado de dinero.

 

  • Competencia justa.

Atos trata a sus clientes, proveedores, socios e intermediarios con respeto y no se aprovechará indebidamente, ni participará directa o indirectamente en ningún acuerdo, entendimiento o práctica concertada que contravenga las leyes y reglamentos aplicables en materia de prácticas restrictivas anti competencia.

 

  • No a los conflictos de intereses.

Las decisiones adoptadas por los empleados de Atos dentro de su actividad profesional se adoptan de forma objetiva e imparcial en beneficio de Atos, y no en el propio interés de los empleados, ya sea financiera o personal, ya sea material o inmaterialmente.

 

  • Protección de los activos de Atos - No Fraude.

La apropiación indebida de los recursos, la manipulación de los activos, incumplimiento de protección de datos, o información financiera errónea puede constituir un fraude y, por tanto, están prohibidos: pueden dar lugar a sanciones por parte de Atos.

 

  • Protección de la confidencialidad - Información privilegiada.

La Información, más allá de donde se maneja o almacene la misma, necesita ser protegido del acceso no autorizado, modificación, revelación y destrucción. Además, Atos es una compañía que cotiza en la Euronext Market de París, y siempre debe estar en condiciones de ofrecer a sus inversores y accionistas información confiable. Por lo tanto, la divulgación o uso de información confidencial, como por ejemplo información privilegiada, deben ser controlados para no afectar los intereses de Atos / de los Clientes de  Atos, o infrinjan la regulación de información privilegiada.

 

Día tras día, aquellos pilares llevan a Atos a estructurar su estrategia de cumplimiento para que sea desplegada en todo el mundo para todos los empleados y otras partes interesadas.

 

Descargue el Código de Etica aquí.

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Atos Argentina
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